Näin toimii etuauto

Mikä on etuauto?

Etuauto on auto, jonka yritys tarjoaa työntekijöilleen ja jota voidaan käyttää sekä työ- että yksityiskäyttöön. Etuauto ei kuitenkaan ole sama asia kuin työsuhdeauto.

Ero on siinä, että työsuhdeautoa saa käyttää vain työtehtävissä, mutta ei yksityiskäyttöön, paitsi hyvin rajoitetusti. Työntekijä ei saa edes käyttää työsuhdeautoa työmatkoihin.

Veroviraston sääntöjen mukaan työntekijät saavat ajaa työsuhdeautolla enintään 1000 kilometriä vuodessa ja enintään 10 kertaa vuodessa. Etuusautolla ei ole tällaisia rajoituksia. Päinvastoin, työntekijä saa käyttää sitä täysin vapaasti. Sillä ei ole merkitystä, onko kyseessä työ- vai yksityiskäyttö.

Henkilökohtainen auto on etuauton alaluokka, ja sitä saa käyttää sekä työssä että yksityiskäytössä. Yritys omistaa tai vuokraa auton samalla tavalla kuin etuauton. Ero on siinä, että auto ei maksa yritykselle mitään.

Sen sijaan työntekijä maksaa kaikki autoon liittyvät kustannukset. Kustannukset vähennetään palkasta, mutta ennen verojen vähentämistä. Tämä tarkoittaa, että kustannukset ovat noin 30 % (sama kuin palkasta maksettava vero) alhaisemmat kuin jos työntekijä maksaisi kaikki kustannukset itse.

Miksi työntekijöille tarjotaan etuautoa?

Työnantajalle etuauto on kätevä tapa helpottaa niiden työntekijöiden elämää, jotka käyttävät autoa paljon työssään. Tämä on erityisen yleistä konsulttien ja myyjien keskuudessa, ja etuauton ansiosta he eivät joudu kuluttamaan ja maksamaan ylimääräisiä kustannuksia yksityisautostaan. Jotkut yritykset tarjoavat etuauton myös muiden ammattiryhmien työntekijöille, mutta se ei ole yhtä yleistä.

Mitkä ovat etuauton edut?

Tarjoamalla etuuspalkkion työntekijälle hän saa mahdollisuuden käyttää täysin uutta ja siistiä autoa sekä yksityisesti että työssä. He saavat myös kiinteän kustannuksen autosta ja edulliset ehdot, mikä on yksinkertaisesti halvempaa kuin oman auton ostaminen ja käyttäminen. Työnantaja vastaa kaikista juoksevista kustannuksista, kuten huollosta ja korjauksista, katsastuksesta ja renkaiden vaihdosta.

Työnantajalle tämä on halvempaa kuin korvata omalla autollaan ajavien työntekijöiden kustannukset. Etuusauto voi olla myös keino houkutella uusia työntekijöitä yritykseen.

Tee sopimus etuusautosta

Etuusauton tarjoaminen työntekijälle tarkoittaa, että yritys allekirjoittaa sopimuksen, joka on voimassa pidemmän aikaa. Siksi voi olla viisasta solmia erillinen sopimus yrityksen ja työntekijän välillä, jossa sovitaan, mitä tapahtuu, jos kyseinen henkilö on pitkään sairauslomalla, virkavapaalla tai vanhempainvapaalla.

On myös järkevää laatia säännöt siitä, mitä autolle tapahtuu, jos työntekijä irtisanoutuu. Toinen selvitettävä kysymys on, kuka vastaa omavastuusta onnettomuuden sattuessa, yritys vai työntekijä.

‍

Etsitkö yrityskorttia, jota voi käyttää kaikissa Ruotsin huoltoasemissa? Myntin avulla tankkaaminen sujuu helposti ja saumattomasti – lue lisää tankkauskortista täältä.